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SIRH, attention au surdimensionnement
SIRH, attention au surdimensionnement Un SIRH (Système d’Information de Ressources Humaines) est un logiciel applicatif contenant une panoplie de fonctionnalités devenues aujourd’hui essentielles à la gestion des salariés dans une entreprise. À l’ère du digital,...
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Comment bien choisir son SIRH
Comment choisir mon SIRH Les SIRH deviennent des outils incontournables dans les entreprises à l’ère de la digitalisation, attention néanmoins à ne pas s’équiper de solutions surdimensionnées à vos besoins au risque de vous faire happer dans des complexités qui vont...
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Le dossier du personnel et la RGPD
LE DOSSIER RH DU PERSONNEL ET LA RGPD Qu’est-ce que le dossier du salarié ? Le dossier du salarié est un ensemble d’informations le concernant, géré par son employeur. Par définition ce sont des données sensibles et confidentielles, soumises à une réglementation...
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RGPD et RH
RGPD et RH C’est le jour J !! A partir d’aujourd’hui 25 mai 2018 la règlementation RGPD entre en vigueur et toutes les entreprises doivent s’être mises en conformité avec la loi. Au niveau RH, cela implique avant tout un changement de process, mais c’est aussi la...
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La nouvelle période des congés payés approche
La nouvelle période des congés payés approche Le 31 mai approche à grands pas, fameuse date butoir de période d’acquisition des congés et moment où de nombreux responsables RH / chefs d’entreprise se posent de façon récurrente la question de prendre un logiciel de...
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Planning du personnel, Planning congés, Planning des absences
Planning du personnel, Planning congés, Planning des absences Un peu d'histoire des congés payés Ah les congés payés !...1936, le Front Populaire, qui, un mois après son arrivée au pouvoir, généralise deux semaines de congés payés pour tous les salariés français....
lire plus30% de temps gagné
Nos clients réduisent en moyenne de moitié le temps passé à gérer les demandes de congés